Actualización Laboral y de la Seguridad Social (Cod:3792)

¿Qué es el SFAP?

Ingreso al Sistema

Destinado a: Profesionales en Ciencias Económicas

Temario:

1.- Beneficios para empleadores vigentes a la fecha. Situación de las PYMES.

Situación actual del blanqueo laboral
Regímenes de reducción de contribuciones patronales vigentes. Ley de empleo. Ley 26940. Microempleadores y régimen de promoción. Ley 26427 de pasantías educativas. Ley 25013 Contrato de aprendizaje. Ley 24467 de PYMES. Ley 27264 Régimen de fomento para las micro, pequeñas y medianas empresas. REPRO. Situación a la fecha del blanqueo laboral.

2.- Empleados de Comercio. Nuevo acuerdo 2017.

Incremento no remunerativo. Incidencia sobre los adicionales de convenio y otros institutos. Validez de acuerdos que incluyen importes no remunerativos. Postura de la jurisprudencia de la Corte Suprema de Justicia Nacional. Particularidades a tener en cuenta para la liquidación de horas extras, feriados, vacaciones, enfermedades inculpables y SAC. El problema con el segundo SAC ¿Costo adicional para el empleador?

3.- Jornada de trabajo

Descansos. Horas extras. Teórico práctico. Principales normas que rigen la jornada de trabajo y el descanso semanal. Extensión de la jornada de trabajo. Jornada máxima legal y convencional. Excepciones al límite máximo. Jornada de serenos. Reducción de la jornada máxima legal. Jornada reducida. El contrato a tiempo parcial. Distribución desigual de las horas de trabajo. Pausas durante la jornada. ¿Se computa el horario de almuerzo como parte de la jornada? Permisos a recuperar. Trabajo nocturno. Jornada mixta. Calculo del adicional como tiempo extraordinario. Jornada insalubre. Declaración de insalubridad. Extensión. Mujeres y menores. Horas extras. Trabajo por equipos. Turnos rotativos. Descanso semanal. Franco compensatorio.

4.- Crisis de empresas

Suspensiones y despidos. Procedimiento vigente.
Suspensiones y despidos por falta de trabajo, causas económicas y fuerza mayor. Procedimiento obligatorio establecido por el D. 328/1988. Procedimiento preventivo de crisis de empresas de la ley 24013, art. 98. Obligatoriedad del procedimiento. Cuando corresponde utilizar cada procedimiento. Condiciones de validez de las medidas adoptadas. Pago de asignaciones no remunerativas durante las suspensiones. Suspensiones, vacaciones y enfermedades inculpables.

Costos de inscripción

Matrícula de inscripción:    $ 1.900

Socio y matriculado:          $    950

Socio o matriculado:          $ 1.330

Jóvenes Graduados
(Hasta 32 años al 31 de diciembre del año que alcance esa edad) 50% de desc.

Descuentos adicionales para Docentes Universitarios y miembros de la Bolsa de Comercio de Rosario. Consultar.

Los Profesionales que abonen DAEP, además sean Socios del Colegio y no registren deuda – SIN COSTO –