Dra. CP Silvia Ceriotti, Dr. CP Leonardo Fabbri, Dr. CP Angel Ariel Reinoso y Dra. CP Karina Simili
Integrantes del Instituto de Administración
La Responsabilidad Social Empresaria (RSE) se entiende como el sentido de compromiso con el bienestar de la sociedad que adquieren las empresas a la hora de desarrollar una labor comercial. Es, en esencia, una forma de gestión ligada a principios básicos de la actividad mercantil.
La RSE se ha ido instalando con fuerza en nuestro país, se ha validado como una nueva manera de gestionar la empresa, dentro de parámetros de desarrollo ambiental, económico y social, que permitan a los países desarrollarse con condiciones de vida dignas, a través de la generación de empleos decentes, de cuidado del medio ambiente, comportamiento ético y transparente, entre muchas variables que dan cuenta de una gestión responsable de las empresas.
Desde distintas perspectivas –personal, empresarial, nacional- existe mayor comprensión acerca de que el alto grado de complejidad e inestabilidad de nuestro mundo nos obliga a pensar y actuar diferente.
Cada vez más se habla de innovación, lo cual es clave para avanzar hacia un desarrollo que armonice la inclusión social, la protección ambiental y el crecimiento económico. Un verdadero desarrollo sostenible se convierte en un compromiso que las agendas nacional e internacional han adoptado, promovido por organismos de cooperación multilateral, gobierno, organizaciones civiles y el sector empresarial. La urgencia es tal que requiere que todos los sectores y ciudadanos tomemos acción.
Toda empresa, sin importar su tamaño, requiere adaptarse al ambiente y realidad de su ecosistema.
Actualmente, las Naciones Unidas reconocen, que existe un impulso creciente de las empresas por generar impactos positivos en su entorno y sociedad, lo que equivale a una necesidad crítica por accionar iniciativas innovadoras y significativas, que se conviertan en un motor de transformación.
Desde esta perspectiva, los retos que hay en el país se convierten en oportunidades para las empresas que tienen una visión con propósito. Les permite reinterpretar su modelo de gestión empresarial y crear estrategias a largo plazo, así como repensar los productos y servicios que ofrecen y reevaluar las necesidades de clientes, cadena de valor, colaboradores y el ecosistema local del negocio. Simultáneamente, a poner a las personas en el centro, impulsar un liderazgo inclusivo y a trabajar para generar confianza, transparencia, responsabilidad y rendición de cuentas.
En el caso de las PyMes, es un camino que ha empezado a recorrerse. Aún es necesario desvincular a la RSE del compromiso monetario, ya que muchas de las acciones que pueden llevarse a cabo no sólo no implican “gasto” para la empresa, sino que muchas veces le dan beneficios. Muchas de ellas están comenzando a incorporar la RSE dentro de su estrategia de negocio porque si pertenecen a la cadena de valor de alguna gran empresa, ésta les exige que cumplan con prácticas sustentables.
Personal de la Empresa
Los Clientes
Los Proveedores
La Competencia
Medio Ambiente
Entes Públicos
Comunidad
Personal de la Empresa
Los Clientes
Los Proveedores
La Competencia
Medio Ambiente
Entes Públicos
Comunidad
Ser una PyMe sustentable no significa ser “verde” o “ecológica”, sino que implica haber desarrollado prácticas, políticas y procedimientos que aseguren un buen futuro tanto para el negocio, como para sus colaboradores y familias, el medio ambiente y la comunidad cercana a sus operaciones.
Para algunos, desafortunadamente, falta mucho camino por andar para hacer de la sustentabilidad una prioridad en las PyMes; mientras que para otros, es formar parte de PyMes que ya se han atrevido a dar sus primeros pasos hacia un modelo de negocio sustentable, aprovechando grandes oportunidades que brinda este camino.
Bibliografía