Liderazgo y coaching organizacional

Programa online. Módulo 5: 04 y 06 de noviembre.

 

Desde el Área de Graduados de la Facultad de Ciencias Económicas y Estadística de la Universidad Nacional de Rosario, junto al Consejo Profesional y el Colegio de Graduados, invitamos a participar de la nueva edición de este programa.

  • Consta de 5 módulos (10 encuentros). Se puede tomar completo o bien por módulos, ya que son independientes unos de otros.
  • Se desarrollará bajo modalidad online, a través de la plataforma Zoom y en forma sincrónica (los encuentros no son grabados).
  • Se entregan certificados de asistencia a quienes cumplan con la carga horaria de los módulos o programa completo, según corresponda.

✔️ Módulo 1: Aprendizaje transformacional

🗓️ Martes 16 y miércoles 23.09, de 18 a 19:30 h.

  • Coaching ontológico. Definición. Origen y evolución. Principios y postulados.
  • Modelos de aprendizaje: tradicional y transformacional.
  • Modelo OSAR. Camino del aprendizaje.
  • Teoría del observador. Dominios.

✔️ Módulo 2: Comunicación productiva

🗓️ Martes 30.09 y jueves 16.10, de 18 a 19:30 h.

  • Modelos de comunicación. Tipos de conversaciones: informales, de conflicto, productiva.
  • Lenguaje: hablar responsable. Actos lingüísticos.
  • Escucha: tipos de escucha. Comunicación productiva.

✔️ Módulo 3: Liderazgo emocional

🗓️ Martes 21 y jueves 23.10, de 18 a 19:30 h.

  • Diferencia entre obligación y elección. Compromiso y responsabilidad. Víctima vs. Protagonista.
  • Emociones básicas y estado de ánimo.
  • Inteligencias múltiples. Inteligencia emocional: habilidades y aptitudes. Liderazgo emocional.

 ✔️ Módulo 4: Liderazgo organizacional

🗓️ Martes 28 y jueves 30.10, de 18 a 19:30 h.

  • ¿Qué es el coaching organizacional? Aprendizaje: enemigos del aprendizaje.
  • Relaciones poderosas: compromiso, confianza y comunicación.
  • Grupo vs. equipo. Núcleo de integración. Disfunciones de los equipos.
  • Coaching de equipos. Compromiso social. Logro y resultados. Modelo Grow.
  • Líder coach: competencia y comportamiento.

✔️ Módulo 5: Negociación ontológica

🗓️ Martes 04 y jueves 06.11, de 18 a 19:30 h.

  • Negociación. Conflicto: capas organizacionales. Brechas conversacionales.
  • Rutinas defensivas organizacionales.
  • Inteligencia corporal. Negociar desde el cuerpo. Tipos de conversaciones.
  • Conflicto y asertividad. Movimientos conversacionales. Triangulación de conflicto.
  • Estilos negociadores. Colaborar y competir.

Docentes a cargo: COPa Daniela Ayala y SCOP Natalia Chiaramoni

💲 Costo por módulo: 

  • Alumnos y docentes FCEyE UNR: $15.000
  • Graduados FCEyE UNR, matriculados CPCE o asociados CGCE: $15.000
  • Público general: $16.500

💲 Costo programa completo hasta el 15.09.2025:

  • Alumnos y docentes FCEyE UNR: $60.000
  • Graduados FCEyE UNR, matriculados CPCE o asociados CGCE: $ 60.000
  • Público general: $ 66.000

💲 Forma de pago: transferencia bancaria

  • Asociación Cooperadora de la Facultad de Ciencias Económicas y Estadística de la UNR
  • Banco Macro
  • Cuenta: CC – PESOS – 372000000048503
  • CBU: 2850720230000000485033

Secretaría de Posgrado y Formación Continua de la Facultad de Ciencias Económicas y Estadística – UNR

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